如何处理私人老板拖欠农民工薪资的问题？

拖欠农民工薪资可投诉劳动监察部门。依据《劳动保障监察条例》，单位不按期或不足额支付工资属违法，逾期不支付还需加付赔偿金。不及时处理可能导致农民工权益受损，影响生活。
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拖欠薪资可这样处理：1.向劳动监察投诉，要求介入调查并责令支付。2.若劳动监察处理无果，准备证据材料，向法院提起诉讼。3.在诉讼过程中，可申请财产保全，确保薪资能够执行到位。4.若判决后仍不支付，可申请强制执行，维护自身权益。
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处理拖欠薪资常见方式为投诉劳动监察或起诉法院。选择时应考虑效率与效果，劳动监察处理较快，法院判决则具有强制力，根据具体情况选择最佳途径。